Todas as empresas se desenvolvem e se estruturam de forma diferente. O que pode ser normal para uma empresa pequena, pode ser estranho a uma empresa grande. E quando chega a importante hora de decidir onde quer trabalhar, essas diferenças têm grande importância.
Continuar a lerBlog ProgramaThor
A plataforma de recrutamento para programadores pensada por programadores. Entenda melhor o mundo da programação, a criação de uma vaga eficiente, dicas de entrevista, as linguagens do momento, o mercado de desenvolvimento e muito mais!
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As tecnologias no mercado financeiro, assim como o mercado tradicional, possuem linguagens que se destacam pela sua performance e eficiência. Atualmente, tem sido extremamente raro encontrar desenvolvedores que sabem apenas uma linguagem de programação. A maioria dos programadores plenos e seniores, com certeza, sabe mais de uma linguagem. Criamos um artigo focando nas tecnologias destaque no mercado financeiro.
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Atualmente, ter e ampliar a rede de contatos profissionais é uma ferramenta essencial para desenvolvedores tanto júniores quanto sêniores. Para isso, é muito importante ter um perfil sendo desenvolvedor no LinkedIn, e assim, ser notado pelos hunters (recrutadores). Afinal, 95% dos recrutadores utilizam da rede social para procurar candidatos de acordo com o próprio LinkedIn.
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Diversas pesquisas mostram os principais pontos para atrair desenvolvedores para sua oportunidade. Salário e habilidades técnicas estão entre os fatores. Confira:
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Se tem uma maneira para se tornar um desenvolvedor sênior realmente bom é cometendo erros, corrigindo erros, e compartilhando destes erros e repetindo o processo.
Todo tipo de problema em uma carreira se torna experiência e aprender dessas vivências é essencial para se tornar um desenvolvedor sênior de sucesso. Simples, certo?
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